考績自評工商訊息

(更新 2014-07-14)考績自評 相關網站列表
  • 最佳績效企管顧問股份有限公司

    本公司以提升企業經營管理績效及深化優質人力資源為宗旨,多年來已經成功輔導國內外(含中國大陸)數十家優質大中小型企業遠離經營管理危機,快速提升企業經營績效與員工福利。本公司經驗豐富的專業顧問群,更秉持著......

  • LAKON聯工科技有限公司

    門禁安防 監視數位錄影 人事考勤自動化 大樓智慧型系統 不斷電穩壓系統 各式箱體訂製 秉持著 信誠 專業 服務 負責 四大理念,以精湛的技術提供優質產品與服務以滿足客戶需求LAKON聯工系統......

  • 台中專業搬家老牌-大展優質搬家公司

    我們的成長來自您的推薦 榮獲[台灣自然科學博物館 巡迴展覽指定廠商] Our growth from your recommended ►服務理念 ►台中搬家大展優質搬家公司的成長是本著客戶愛家.戀家......

  • NicheCurrent 利渠通商品牌顧問公司

    創立於2004年,NicheCurrent 利渠通商品牌顧問公司為專業的品牌策略及行銷公司,自成立以來,我們透過諮詢及輔導的方式,協助百家台灣中小企業發展品牌。 團隊實戰經歷涵蓋品牌策略、品牌行銷及......

  • 慧見網際事業股份有限公司

    管理大師杜拉克曾說:「管理本身不是目的,而是為企業創造績效的器官」,那麼資訊科技就是提供傳輸、記錄、協調、合作的機能,以落實管理的目的,網際網路的出現則大大的增加企業影響的層面,唯有善用管理、資訊科技......

  • 中聯不動產鑑定股份有限公司

    主要從事不動產估價業務,無形資產評估,機器設備估價業務,及一般各種土地登記業務。估價服務項目 ◆不動產估價及專案研究 1.銀行放款評估 2.不動產證券化、會計作業準則、企業購併等資產價值估價 ......

  • 世電電測有限公司

    公司介紹世電電測為一集合多位全方位高階經理人及資深工程師之產品驗證公司,公司人員皆於業界服務多年,本實驗室專精於EMC及全球安規的測試及認證,另可核發英國及德國知名實驗室證書(有長期配合、相互認可之實......

  • 祥剛有限公司

    營 建 署→合格自來水管承裝商 營 建 署→合格下水道用戶排設備承裝商 內 政 部→技能考試自來水、下水道承裝、環工 、衛工、核報、精算、技師 經 濟 部→核准合格營業登記,→廢(污)水處理業,......

  • 鼎新電腦股份有限公司

    鼎新電腦股份有限公司 成立於1982年,以「創新」、「尊重」、「專業」為 經營理念,運用最新資訊技術結合經營管理典範,持續提供企業e化的多樣性服務,滿足客戶各階段成長的IT需求。身為國內IT服務領導......

  • 鉅聖食品機械廠有限公司

    鉅聖食品機械廠有限公司成立於 1994年,為一家食品攪拌機專業製造公司,本公司創立以來全力研發攪拌機技術的完美境界始終不遺餘力。我們更秉持專業的技術背景,不斷研究創新,開發出功能最新最安全的攪拌機,鉅......

  • 古亭師大K書中心(古亭師大自習管理中心)

    『古亭師大自習中心』的小故事 古亭師大自習中心是由前建如補習班資深輔導老師出來創辦,由於長期在補習班工作,發現學生最需要的是要有時間去吸收所學的東西,而不是長時間不斷的補習,當讀書讀到有問題時,馬上有......

  • 李如霞老師工作室(考試網)http://www.exam.idv.tw

    李如霞老師主編:各種公職人員、國家考試之重點資料、參考書, 提供專業輔考諮詢,業界權威,強力推薦:必讀! 各種公職考試的參考書與考前模擬猜題,提供大家參觀選購! 士明圖書公司:李如霞老師工作......

  • 福泰自行車行

    我是:小林自行車店ㄉ小林...店在板橋.靠進捷運江子翠站1號出口.住址:板橋市宏國路105號.店名:福泰車行 平時請用店頭聯絡.電話:02-22513996或小林太太0910148285或小林0933......

  • 社團法人台北市野鳥學會關渡自然公園管理處

    民國90年12月1日起,「關渡自然公園」即由臺北市政府委由《社團法人臺北市野鳥學會》來經營管理,延續當初催生保育關渡濕地的熱情,學會首創臺灣生態保育區委託民間經營管理的先例,以一個非營利的民間社團將盈......

  • 迅華自動化科技有限公司

    本公司成立於2001年,公司位於台灣.台南,為一從事廠務自動化監控系統、電力需量節能監控系統、相關微電腦儀控設備開發、自動化監控軟體設計之專業研發公司,公司成立至今,系統產品導入市場家數已近200家,......

  • 三總自動控制有限公司

    三總自動控制有限公司有專業的團隊、良好的工作環境,與客戶積極溝通,並協助改善生產流程,除了在工作上盡心盡力外,更付出最大的精神,擬定公司未來走向及品質改善,且秉持服務顧客以及讓顧客滿意的態度,用心為客......

  • 關於考績自評敘述

    今年公司開始採取打考績考績分為自評級主管評鑑兩項自評的部份分為品德態度、協調配合、工作績效及創新三種想問問有沒有好的字句可以提供?謝謝喔...

  • 考績被評為最低 公司不發年終合理嗎? 急 請幫幫忙

    公司在去年十一月份才公怖考績在最後面兩名無法領年終因為剛進公司 並沒有特休 所以請假方面都需要請事假病假也因為如此 在考績方面被扣了分數 以至於在考績方面,全課我是最後一名 請問我並無過錯 過失 卻因為請了一些事假 病假而領不到年終我可以為自己爭取權利嗎?可以向勞工局申訴嗎?(我是95年10月到職的...

  • 考績 考核 自評的部份 若主管代為填寫

    年底了公司開始有考績考核的評估表格內有員工自評的欄位若主管沒有請員工填寫而直接代為填寫或空白那麼這是否違法呢

  • 考績怎麼打的?是這樣打的嗎?

    組長打的考績是每天都評分,一個月的考績用每天在打的考績加起來的總結,考績是這樣打的嗎?還有環境清潔也是算在考績嗎?配合度也是算在考績嗎?那什麼是配合度?休假的時候要我們加班,打了沒接到的人,沒回覆的話,也要算在內嗎?總覺得主管打的考績很奇怪,哪個高明的主管可以詳細回答嗎!!聽說考績是用來協助表現不佳...

  • 福華飯店的績效評估?

    我要問的是福華的績效評方法和工具有哪些? 請盡量給我詳細一點的資料,字數越多越好,簡短的兩言三句應該很難讓我了解。拜託啦,各位大大, 另外再給我些相關的資料,譬如說績效評估的方法有分三大類(1).典範參考法、(2).行為評估法、(3).結果評估法,福華的評估會偏向於哪一個方法?以及福華的績效是由誰來...

  • 困惑~~ 為什麼考上正式教師我敘薪等級不變, 但有考績獎金?

    事情是這樣: 我再前年(2005 )年暑假毅然決然辭掉之前的私立學校教師工作(剛好合約到期) 之後參加教師甄試. 不過那時很不順利, 之後只先在一所國立高中當代課老師. 當到2006年 1 月時(上學其要結束了), 剛好另一所國立高中有開正式教師缺. 之後就順利考上. 因此當年度的下學期就在新考上的...

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